23948sdkhjf

Holländare ska lösa bristen på arbetskraft

Gnosjöregionen hoppas kunna rekrytera svetsare, operatörer, automationsingenjörer, truckförare och kvalitetsingenjörer.
Gnosjöregionen tar till ytterligare metoder för att lösa bristen på arbetskraft. Att hitta rätt kompetens är det svåraste hindret för näringslivet i regionen att utvecklas.

Som en konkret insats åkte näringslivsbolagen, bemannings- och rekryteringsföretagen Junic samt Epab/Onepartnergroup och Business Gnosjöregion ned till Nederländerna för att snabbintervjua möjliga kandidater. Arbetsförmedlingen är även med i samverkan. Nästa steg blir att en del personer intervjuas på plats i Gnosjöregionen, enligt ett pressmeddelande.

Ett arbete pågår även kring språkutbildning och att underlätta att hitta bostäder.

Den 27 april bjuder Emigration Express to Sweden in kandidater från Nederländerna att träffa potentiella arbetsgivare på den så kallade Välkomstdagen.

Bland kandidaterna finns bland annat svetsare, operatörer, automationsingenjörer, truckförare och kvalitetsingenjörer. Alla dessa kan inom ett halvår börja arbeta i regionen.

Business Gnosjöregion är en gemensam utvecklingsplattform för Gnosjöregionen: Värnamo, Gnosjö, Gislaved och Vaggeryd.
Kommentera en artikel
Meddela redaktionen
Företagens egna nyheter
Se alla medlemsnyheter
Mest läst
Senaste nytt
Se senaste nytt
Utvalda artiklar
Utvalda nyheter från förstasidan
MID 2022: Besök hos ABB
Hjälper industrin mot digitalisering
ABB når slutlig överenskommelse kring muthärva i Sydafrika
Note fortsätter att expandera i Sverige
Intresset för ellastbilar minskar
Halvvägs för halvledare i EU – Sverige får en nyckelroll
Andra Nordiska Medier
Metal Supply SE
Process Nordic
UochD

Sänd till en kollega

0.157