23948sdkhjf

Unik lönemodell på industriföretag

| Av Joakim Johansson | Tipsa redaktionen
Från och med den 1 april i år har medarbetarna på industriföretaget Gnosjö Automatsvarvning stor möjlighet att påverka sin egen lön – allt enligt en lönemodell som har initierats och utvecklats av medarbetarna själva för att ge rätt förutsättningar för en rättvis lönesättning.

– Lönemodellen kommer att öka förståelsen för den lön man har, möjliggöra att vara med och påverka sin lön och även tydliggöra vad man behöver göra för att avancera i lönestegen, säger företagets vd Linda Fransson, enligt ett pressmeddelande.

– Sedan är det upp till oss att erbjuda rätt utvecklingsmöjligheter i form av interna och externa utbildningar och kurser för att nå dit, säger Linda Fransson.

Lönemodellen är ett resultat av en innovationssatsning som inleddes av Gnosjö Automatsvarvning i mitten av maj förra året där medarbetarna själva föreslog en bättre struktur för lön som ett av utvecklingsprojekten.

Projektet drivs nu av medarbetarna på företaget och Jimmy Emanuelsson, delad planerings- och personalansvarig på hydromatavdelningen, är projektledare.

– För att skapa en lönemodell som passar alla på företaget har representanter från alla avdelningar och befattningar involverats, säger Jimmy Emanuelsson.

Läs också: Gnosjöverkstaden storinvesterar

– Ledningsgruppen får såklart tycka till, men i det stora hela är det vi i projektgruppen som tar ansvaret för arbetet, besluten tar vi tillsammans. Det är kul att få ett sådant ansvar och det har resulterat i ett stort engagemang bland alla medarbetare, säger Jimmy Emanuelsson.

Utvecklingsprocessen har pågått sedan maj förra året där målet har varit att skapa en lönesättningsmodell som knyter lön till befattning, kompetens och prestation, men även definierar vilka kvaliteter hos medarbetarna som ska belönas.

Det har resulterat i en lönemodell i tre kategorier – kompetens, lojalitet och vad man ”tillför till grupp”, vilket till exempel kan handla om att vara en bra kollega.

Läs också: Hållbarhet viktigt för svensk industri

– Lön är ofta ett känsloladdat ämne och många kan känna sig frustrerade. Vanligtvis grundar det sig i en otydlighet kring hur löneprocessen egentligen ser ut. Med en öppen, transparent och tydlig lönemodell kommer det bli lättare att sköta allt på rätt sätt och se till så att alla tar sitt ansvar, både löntagare och arbetsgivare, säger Linda Fransson.

Gnosjö Automatsvarvning har ett 60-tal medarbetare och är sedan 1974 specialiserat på svarvning av komplexa detaljer. Det handlar om stora serier där kraven är högt ställda på precision.

De jobbar framförallt med olika stålvarianter men även en hel del med mässing. I deras maskinpark ingår rundbordsautomater, hydromat och CNC-svarvar.
Håll dig uppdaterad med Verkstäderna
Är du prenumerant? Bli prenumerant

Med en prenumeration får du obegränsad tillgång till webbtidningen. Läs webbtidningen online.

Kommentarer (0)
Startsidan just nu
Plus

Stark start på säljturnén i USA för maskintillverkaren

Absolent rekryterar en ny Nordamerikachef

Migatronic Automation tar en miljonorder

Fortsatt positiv utveckling för AB Volvo

Schunk ingår strategiskt partnerskap med AI-företag

800 kilo förfalskade kullager förstörs

Nyhetsbrev

Veckans konkurser – vecka 16

Arkiv

Helena Lind lämnar Volvo Bussar

Nevs ska bygga tyska solcellsbilar

Det är den tyska bilutvecklaren Sono Motors som har valt att förlägga produktionen av den solcellsdrivna modellen Sion i Trollhättan. I ett första skede handlar det om 260 000 bilar som ska tillverkas av Nevs under en åttaårsperiod, uppger flera media.

Götene Ufo ökar produktiviteten

Den tunga maskininvesteringen är driftsatt och går för fullt

Bågenfelt & Hellström väljer Mazak – igen

”Det här är en maskin att växa med."

Svenskutvecklad linjärgivare för valsgapsmätning inom stål- och metallverk

ABB:s vd Ulrich Spiesshofer avgår

Robotteknik Automation Vetlanda köps upp

Veckans mest lästa!

Varsel, en olycka med dödligt utfall och ett stort bedrägeri har lockat läsarna. Här är de sex mest lästa artiklarna på Metal Supply under vecka 15!

De köper gruva för 7,4 miljarder – kontant!

Legotillverkaren Kalmar Rostfria ökar kapaciteten

Legotillverkare ökar kapaciteten

Allkal tar hem en maskinaffär hos Leine Linde i Strängnäs

Borga Plåt får ny vd

Produktnyheter väckte stort intresse på Kukas automationsdagar

Xylem inviger ny testanläggning

Teamster automatiserar inom fordonsindustrin

BE Groups vd säger upp sin anställning

Midroc satsar för att möta morgondagens industri

Still stärker sin marknadsposition i Norden

Tibnor i Köping investerar i en trumlingsbläster

Domen mot Boliden är klar

Alpha Laser ska växa i Skandinavien

Se alla Företagens egna nyheter

Värnamo Industri Expo. Besök Technical Center på Hovslagarevägen 5

2-poliga modulen kombinerar dataöverföring och koax

Avancerade geometrier kombinerat med komplexa hålbilder

Ny panelmonterad 3-fas termostat från JUMO

ASi-5 - Nya förutsättningar för riktigt Automation

HexTow® kolfiber

Klovakuumpumpen Mink MV 0312 B från Busch Vakuumteknik – effektiv och tillförlitlig

Robust membranpump för höga tryck och slitande medier

Fyra digitala inspektioner på två veckor

Stort sug efter fordonsfjädrar i Ryssland

Partikel & ytrenhet samt vattenrenhets dag!

Möt oss på Control 2019 i Stuttgart!

Sänk kostnaderna med Balluffs in-/utgångshubbar och IO-Link teknik!

Effektivisera produktionen med DATRONs multi-talang!

Hur skyddar ni er mot farliga partiklar i inandningsluften?

Nedräkningen har börjat!

Spara kostnader, vikt och C02 med tjockleksoptimerade profiler

Ny robotcell på Interal!

Varför använda mikrovågsgivare?

Behöver du kontrollera dricksvatten i samband med fastighetsköp?

Hitta din CNC maskin hos Carlstad Machinetools!

Vertikalsvarv för storproduktion

R 5 0760 A PLUS den intelligenta vakuumpumpen med integrerad frekvensomvand...

ZEISS expanderar!

Hög acceleration och låg cogging

Sänd till en kollega

0.173